Pour avoir surchargé de travail un salarié, un employeur condamné à lui verser plus de 122.000 euros

Pour avoir surchargé de travail un salarié, un employeur condamné à lui verser plus de 122.000 euros https://www.rocheblave.com/surcharge-de-travail/?feed_id=17143&_unique_id=621e1b20d784a

Commentaires

Posts les plus consultés de ce blog

Pourquoi, quand et comment un employeur doit-il émettre des réserves sur un accident du travail ?

Covid-19 : avec la 5e vague et le variant Omicron, pouvez-vous demander à télétravailler ?

Comment obtenir le remboursement par l’URSSAF de cotisations indûment versées ?